Asanbladak erakutsitako tinkotasunaren aurrean, Zuzendaritza  langileen eskakizunak onartu beharrean aurkitu da. Zuzendaritzak atzo helarazi zigun oharraren arabera,  gure eskakizun guztiak onartu dituela ulertzen du LABek. Hauek dira azpimarratzeko moduko puntuak: 2017ko eta 2018ko Errelebo kontratuak 61 urte betetze datatik bertatik eramango dira aurrera. Enpresak tailerreko 71 langile eta 15 enplegatu kontratatuko ditu eta aurrejubilatuen ordezko moduan finko izatera pasako dira. …

Biolentzia matxistak gure biziak baldintzatzen ditu. Beldurraren bitartez emakumeon eskubideak zapaldu eta bigarren mailako hiritarrak bilakatzea du helburu. Biolentziaren espresio gorena fisikoa bada ere, milaka espresio eta aurpegi ditu biolentzia matxistak. Etxean, kalean, lanean, eskolan, jaietan… matxismoaren adierazpenak pairatzen ditugu, egungo jendartean oso errotuak daudelako eta onartu egiten direlako. Honen ondorioz, egoera hauek “normaltasunez” bizitzera behartzen gaituzte, arazo indibidual gisara …

CAFeko Zuzendaritzak 2014ko amaieran sustatu zuen gaitasunak sendotzeko plana bete-betean ari da lantzen une honetan. Hasiera batean, planak hiru urtez iraun behar zuen, eta langileak ordu-kopuruaren % 50 hartu behar zuen bere gain. Lan-karga falta zela eta beste arintze-neurri bat proposatze aldera, 2015-2016an Goierri eskolako klaseetara joaten emandako denboraren % 100 enpresak bere gain hartzea adostu zen Enpresa Batzordearekin. Ikasturtea …